Descrizione
Perché è Cruciale per un Manager abbracciare il cambiamento:
In un mondo in costante evoluzione, la capacità di un manager di adattarsi e guidare il cambiamento è essenziale per il successo.
Il cambiamento è l’opportunità per l’innovazione, la crescita e la competitività.
Adico ha creato questa sessione di aggiornamento professionale per preparare i manager a dominare il cambiamento,
diventare leader di trasformazione e garantire il successo duraturo della loro organizzazione.
Preparati a trasformare il tuo cambiamento in un’opportunità e a plasmare il futuro con fiducia e competenza.
PERCHÉ ADERIRE :
Dominare la Gestione del Cambiamento:
Questa sessione di Masterclass fornisce una profonda immersione nelle metodologie di change management più avanzate e sperimentate.
Imparerai a padroneggiare le sfide del cambiamento con sicurezza e a guidare la tua squadra attraverso qualsiasi trasformazione.
- Affinare la Tua Agilità: In un mondo in costante mutamento, l’agilità nel gestire il cambiamento è fondamentale. Questo corso ti doterà di competenze all’avanguardia per navigare con successo le turbolenze del mercato.
- Trasformarti in un Leader Efficace: La leadership è il motore del successo nel change management. Qui, otterrai un approfondimento completo sul ruolo della leadership in questo processo e acquisirai strumenti pratici per diventare un leader straordinario.
- Sconfiggere i Concorrenti: Aziende che abbracciano il cambiamento emergono più forti e competitive. Attraverso questa masterclass, guiderai la tua organizzazione verso un vantaggio competitivo che lascerà i concorrenti a bocca aperta.
COSA POTRAI ACQUISIRE
- Modelli e Approcci di Cambiamento Avanzati: Approfondiremo i modelli di cambio più innovativi e mostreremo come applicarli con successo.
- Le Quattro Aree di Cambiamento Strategico: Esploreremo le quattro sfere chiave in cui puoi scatenare il cambiamento strategico.
- Essere un Leader di Trasformazione: Scoprirai i tratti distintivi di un leader di trasformazione e come incanalare la tua leadership in modo efficace.
- Capire le Aspettative dei Collaboratori: Imparerai a interpretare e gestire le aspettative dei membri del tuo team durante il processo di cambiamento.
- Le Quattro Leve del Cambiamento: Metteremo in luce le quattro leve essenziali che puoi utilizzare per guidare il cambiamento con successo.
- Le 10 Motivazioni Personali al Cambiamento: Esamineremo in dettaglio le motivazioni personali che spingono le persone a abbracciare il cambiamento.
- Progettare il Cambiamento in Modo Strategico: Ti doteremo di un approccio strategico tripartito per progettare il cambiamento, definire gli obiettivi e gestire i rischi.
- Successo e Allarme: Riveliamo i fattori chiave che determinano il successo o il fallimento di un progetto di change management e come rilevare segnali d’allarme.
- La Curva di Adozione del Cambiamento: Approfondiamo la psicologia di come le persone abbracciano il cambiamento e come puoi accelerare l’adozione.
- Studi di Caso di Change Management: Analizziamo esempi concreti di progetti di change management, inclusi quelli che hanno avuto successo e quelli che hanno fallito.
- RECAP: Le Leggi del Successo: Alla fine, metteremo in rilievo le principali leggi del successo nel change management che guideranno la tua trasformazione.
METODOLOGIA CHE VERRA’ APPLICATA
Non è una sessione passiva . Sarai coinvolto attivamente nell’apprendimento attraverso:
- Sessioni Interattive: Parteciperai a sessioni pratiche e interattive, affrontando situazioni reali di cambio.
- Studio di Caso: Sarai immerso in studi di caso reali e sfide di change management.
- Simulazioni: Esperienze simulate per mettere in pratica ciò che hai imparato.
- Feedback Personale: Riceverai feedback personalizzati per migliorare le tue capacità di gestione del cambiamento.
STRUMENTI:
- Video didattici: Materiale video avanzato sul change management.
- Change Test: Test e valutazioni per misurare e potenziare le tue competenze.
Compreso nella Quota di Partecipazione:
- Documentazione Completa del Corso: Materiale di studio approfondito.
- Attestato di Partecipazione: Un riconoscimento ufficiale del tuo impegno.
- Manuale Operativo: Una guida pratica da portare con te nella tua avventura di change management.
Partecipa , unisciti a noi in questa Masterclass di Change Management, dove trasformerai il cambiamento in un’opportunità per il tuo successo e il successo della tua organizzazione. Domina il cambiamento, diventa un leader di trasformazione e plasmerai il futuro.
Relatore :
Antonio Seggioli
Ingegnere, ha maturato una ventennale esperienza manageriale in ruoli apicali in aziende italiane e internazionali.
E’ Associate Partner di Nagima, formazione e consulenza con focus su progetti di digital transformation e customer experience.
E’ Presidente di Farmdesign srl società proponente e gestore della Fondazione Riccagioia 5.0 quale hub di innovazione
nel settore Agri Food Tech in collaborazione con Regione Lombardia-Ersaf.
